Резюме у 2026 році – це вже не просто перелік місць роботи. Це ваш персональний маркетинг-інструмент, адаптований під алгоритми штучного інтелекту (ATS) та кліпове сприйняття рекрутерів.
Ось основні правила та тренди, які допоможуть вашому CV потрапити у папку «Запросити на співбесіду».
Фокус на результатах, а не обов’язках
Рекрутери більше не хочуть бачити список того, що ви «робили». Вони хочуть знати, що ви зробили.
- Замість «Займався організацією подій».
- Пишіть «Організував 3 Ярмарки кар’єри, які відвідали понад 500 студентів, та залучив 15 нових компаній-партнерів».
- Порада: Використовуйте формулу: Дія + Контекст + Цифра/Результат.
Адаптація під ШІ та ATS-системи
У 2026 році більшість великих компаній використовуватимуть ШІ для первинного скринінгу.
- Ключові слова. Уважно читайте опис вакансії та інтегруйте назви навичок і програм у своє резюме.
- Простий формат. Уникайте складних таблиць, колонок, графіків та інфографіки – вони «ламають» алгоритми зчитування тексту.
- Формат PDF. Це стандарт, який зберігає верстку на будь-якому пристрої.
AI-грамотність – нова базова навичка
Навіть якщо ви не програміст, у розділі Skills варто вказати, як ви використовуєте ШІ у роботі.
- Наприклад: Prompt Engineering для аналізу даних, використання ChatGPT/Gemini для автоматизації рутини, володіння ШІ-інструментами для дизайну чи кодингу.
Структура резюме 2026:
- Представлення. Ім’я, актуальний номер телефону, професійна пошта, посилання на LinkedIn та портфоліо (якщо є). Адресу проживання та фото вказувати не обов’язково (якщо цього не вимагає специфіка вакансії).
- Summary (Профіль). 3-4 речення про вашу головну цінність. Хто ви, що вмієте і чим корисні компанії.
- Освіта. Для могилянців це знак якості. Вказуйте факультет, спеціальність та значущі академічні досягнення (курсові проєкти, перемоги в кейс-чемпіонатах). Зворотний хронологічний порядок.
- Досвід. Зворотний хронологічний порядок. Тільки релевантний досвід!
- Навички. Розподіляйте на Hard Skills (професійні) та Soft Skills (гнучкі).
- Технічні навички. Обов’язково вказуйте рівень володіння
- Знання мов. Обов’язково вказуйте рівень володіння (В1, В2, С1 …)
- Додаткова інформація: волонтерський досвід, професійні сертифікати (Prometheus, Coursera) або досягнення в олімпіадах, що підтверджують вашу проактивність. Також варто вказати специфічні навички (водійське посвідчення) або хобі, які опосередковано демонструють лідерство чи командну роботу.
Лаконічність: правило однієї сторінки:
Якщо у вас до 5 років досвіду, то ваше резюме має вміщуватися на одну сторінку. Рекрутер витрачає в середньому 6-8 секунд на перший перегляд. Зробіть так, щоб головне впало в око одразу.
Чек-лист перед відправкою:
- Грамотність: Перевірте текст через LanguageTool або подібні сервіси. Помилки в резюме – це «червоний прапорець».
- Назва файлу: Забудьте про resume_1.pdf. Використовуйте формат: CV_Name_Surname_Position.pdf.
- Посилання: Перевірте, чи відкривається ваше LinkedIn-посилання та портфоліо.
- Tone of Voice: Резюме має відповідати стилю компанії (більш консервативне для банків, креативне для агенцій).
Корисні інструменти:
- Canva — для базових лаконічних шаблонів.
- LinkedIn — для створення профілю, який замінить будь-яке резюме.
Твоє резюме – це твоя перша інвестиція в успішну кар’єру. Зроби її грамотно!
